NGUỒN ĐỘNG LỰC THÚC ĐẨY CHÚNG TÔI
Chat trực tiếp qua Zalo
HỆ THỐNG APTITUDE TEST TOÀN DIỆN
Thông qua hợp tác chiến lược với VCO GROUP, Heineken Vietnam đã xây dựng mạng lưới nhân tài vững mạnh, kết nối với nguồn nhân lực trẻ chất lượng cao trong nước và quốc tế.
L’Oréal Vietnam chia sẻ hành trình 4 năm hợp tác cùng VCO Group – đối tác chiến lược tuyển dụng đáng tin cậy với các giải pháp sáng tạo, tỷ lệ chuyển đổi 73,26%, và hơn 2.000 đơn ứng tuyển vượt kỳ vọng.
Thông qua hợp tác với VCO GROUP, Avery Dennison đã vượt qua thách thức tuyển dụng, thu hút nhân tài trẻ đa ngôn ngữ và nâng cao thương hiệu nhà tuyển dụng trong chương trình CAP 2024.
Heineken Vietnam x VCO GROUP
Hồ Chí Minh
L’Oréal x VCOGROUP
Hồ Chí Minh
Avery Dennison x VCO GROUP
Đà Lạt
TUYỂN DỤNG TOÀN QUỐC
SÀNG LỌC TỐI ƯU & KỸ CÀNG
VCO GROUP cung cấp giải pháp tuyển dụng số toàn trình, kết hợp hệ thống ATS cá nhân hóa, bài test đánh giá năng lực, và truyền thông tuyển dụng hiệu quả – giúp doanh nghiệp thu hút, sàng lọc và tuyển dụng nhân tài trẻ phù hợp văn hóa, đặc biệt tối ưu cho các chiến dịch tuyển dụng số lượng lớn.
Liên hệ 0334.889.068 để tìm hiểu chi tiết
4.8
Đánh giá từ 200+ khách hàng
200+
Hệ Thống Aptitude Test Tùy Chỉnh
V - Test là giải pháp đánh giá năng lực của VCO GROUP, giúp doanh nghiệp đánh giá ứng viên chính xác qua hệ thống kiểm tra chuyên nghiệp và ngân hàng câu hỏi tùy chỉnh. Tích hợp bảo mật chống gian lận và giao diện thương hiệu riêng, V-Test nâng cao trải nghiệm ứng viên. VCO tự hào đồng hành cùng Heineken Vietnam, L’Oréal, Suntory Pepsico trong việc tối ưu hóa quy trình tuyển dụng.
ĐÁNH GIÁ ỨNG VIÊN
Hệ Thống Phỏng Vấn AI Tuyển Dụng
V - Spark là dòng dịch vụ truyền thông tuyển dụng được thiết kế dành riêng cho doanh nghiệp muốn chọn lẻ – dùng linh hoạt – tối ưu ngân sách, thay vì đầu tư trọn gói theo chuỗi sự kiện lớn.
ĐÁNH GIÁ ỨNG VIÊN
Hệ Thống Sàng Lọc CVs Tự Động
V - Spark là dòng dịch vụ truyền thông tuyển dụng được thiết kế dành riêng cho doanh nghiệp muốn chọn lẻ – dùng linh hoạt – tối ưu ngân sách, thay vì đầu tư trọn gói theo chuỗi sự kiện lớn.
ĐÁNH GIÁ ỨNG VIÊN
VCO GROUP – CHÚNG TÔI LÀ AI?
Doanh nghiệp đổi mới sáng tạo 2025.
Đối tác tuyển dụng nhân tài trẻ chiến lược của các tập đoàn.
Đối tác tối ưu hiệu suất tuyển dụng bằng những hệ thống đo lường chi tiết.
Nhà tiên phong đổi mới quy trình tuyển dụng nhân tài trẻ.
Nhà hướng nghiệp uy tín cho lớp nhân sự trẻ tương lai.
Đối tác hướng nghiệp chiến lược với các trường đại học uy tín tại Việt Nam.
Nơi những chuyên gia quản trị dự án tuyển dụng tự tin phát triển mạnh mẽ.
Nhà cung cấp nền tảng Application Tracking System (ATS) cá nhân hóa.
NHỮNG THƯƠNG HIỆU HÀNG ĐẦU VIỆT NAM
TRI THỨC TUYỂN DỤNG & SÀNG LỌC NHÂN TÀI
18 Th2 - 2025
11 xu hướng HR cho năm 2025: Chấp nhận sự gián đoạn
VCO Group – Giải pháp tuyển dụng & sàng lọc nhân tài trẻ toàn diện
VCO Group là công ty giải pháp tuyển dụng và sàng lọc nhân tài trẻ (Management Trainee, Sales Trainee, Fresher, Intern) cho doanh nghiệp lớn và tập đoàn đa quốc gia tại Việt Nam. Chúng tôi kết hợp đội ngũ tuyển dụng giàu kinh nghiệm với hệ sinh thái công nghệ tự phát triển — hệ thống Aptitude Test chống gian lận, phần mềm quản lý tuyển dụng (ATS), AI Interview — để cam kết KPIs về số lượng, chất lượng hồ sơ và tiến độ cho từng dự án.
Hơn 100 dự án tuyển dụng nhân tài trẻ đã được VCO triển khai cho Heineken Vietnam, L'Oréal, Coca-Cola Beverages Vietnam, Suntory PepsiCo, FrieslandCampina, Avery Dennison, Viettel, Panasonic… với 91% dự án vượt KPIs đề ra. Bên cạnh tuyển dụng, VCO đồng hành xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding) đa kênh giúp doanh nghiệp thu hút bền vững nguồn ứng viên trẻ chất lượng cao trên toàn quốc.
Câu hỏi thường gặp
VCO Group cung cấp giải pháp tuyển dụng nhân tài trẻ trọn gói cho doanh nghiệp: tuyển dụng Management Trainee, Sales Trainee, Fresher và Intern cam kết KPIs; hệ thống Aptitude Test chống gian lận; phần mềm quản lý tuyển dụng (ATS) cá nhân hóa; AI Interview; đánh giá ứng viên và truyền thông thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding) đa kênh.
Hệ thống Aptitude Test của VCO được thiết kế chống gian lận, đo lường năng lực tư duy, kiến thức chuyên môn và mức độ phù hợp văn hóa theo từng vị trí. Doanh nghiệp nhận báo cáo kết quả chi tiết theo thời gian thực để ra quyết định sàng lọc nhanh và chính xác.
VCO Group đã triển khai hơn 100 dự án tuyển dụng nhân tài trẻ cho các thương hiệu hàng đầu như Heineken Vietnam, L'Oréal, Coca-Cola Beverages Vietnam, Suntory PepsiCo, FrieslandCampina, Avery Dennison, Viettel, Panasonic và nhiều doanh nghiệp lớn, tập đoàn đa quốc gia khác tại Việt Nam.
VCO Group làm việc theo mô hình cam kết KPIs: số lượng và chất lượng hồ sơ, tiến độ tuyển dụng được thống nhất ngay từ đầu dự án. Hơn 91% dự án đã triển khai vượt KPIs đề ra, tiêu biểu như tỷ lệ chuyển đổi 73,26% tại dự án L'Oréal.
Chi phí được thiết kế linh hoạt theo phạm vi dự án, số lượng vị trí và mức độ cam kết KPIs. Doanh nghiệp được tư vấn và báo giá miễn phí qua hotline (+84) 334 889 068 hoặc form đặt lịch kết nối trên website.
ĐẶT LỊCH KẾT NỐI NGAY
Đặt lịch kết nối miễn phí tới VCO GROUP ngay!
